招聘通告
陕西光伏工业有限公司
招聘通告
一、招聘岗位招聘通告
(一) 人力资源部人事治理岗
(二) 开发设计部专业工程师
(三) 财务治理部出纳、预算会计
(四) 手艺质量清静部质量清静专员、清静环保治理
二、应聘基本条件
（一）身心康健、品行规则；；；；；
（二）无违法违纪不良纪录；；；；；
（三）从事相关事情五年以上；；；；；
（四）治理及专业手艺职员原则上应具备本科及以上学历；；；；；
(五)手艺操作职员原则上应具备响应职业手艺品级或特种作业岗位要求的相关资格；；；；；
（六）治理及专业手艺职员年岁原则上控制在 35周岁以下，，，手艺操作职员年岁原则上控制在 30 周岁以下。。。。。。
三、岗位职责
(一)人事治理岗
1. 认真体例并实验公司人力资源设置治理步伐，，，合理控制用工规模,做好职员设置等相关事情，，，并认真做好公司定编、定岗、定员、定责事情，，，组织编写部分职责、岗位说明书、职员体例等相关事情；；；；；
2. 认真凭证招聘需求撰写招聘计划、选择招聘渠道、与招聘机构签署效劳协议并支付相关用度、做好前期简历筛选，，，组织应聘职员资格审查、面试、笔试、外部视察等招聘事情；；；；；
3. 认真职员基础信息的网络、整理、批准并实时更新及人力资源治理的统计及剖析事情；；；；；
4. 认真员工入职、去职、调配的手续治理；；；；；认真公司员工劳动条约治理，，，实时举行新签、续签事情并做好劳动条约的台账治理事情；；；；；
5. 认真体例培训教育治理步伐并组织实验，，，适时提出优化计划。。。。。。凭证员工培训需求，，，组织开展光伏课堂培训事情，，，连系电子集团网络大学平台课程、内部讲师培训和外部讲师培训三种方法，，，包管培训效果，，，切合员工培训需求；；；；；
6. 认真组织公司工程手艺系列专业手艺职务任职资格申报；；；；；组织种种资格考试报名和职业手艺判断报名事情并组织员工加入股东单位继续教育公需课，，，在陕西专业手艺职员继续教育网治理平台做好员工课时认证及信息维护；；；；；
7. 认真员工劳动保�；；；；び闷返牟晒汉头⒎�，，，员工就餐津贴的核算、发放及用度支付事情；；；；；
8. 完成向导交办的其他事情。。。。。。
(二)开发设计部专业工程师
1. 体例工程量估算、初设经济剖析，，，控制造价；；；；；
2. 认真项目现场勘探，，，举行项目可研、初设、施工图设计；；；；；
3. 认真项目的手艺文件的体例、计划设计、图纸绘制并认真项目手艺标的体例；；；；；
4. 体例项目装备选型、手艺协议；；；；；
5. 确认项目的手艺文件、设计计划变换；；；；；
6. 认真项目的手艺支持，，，肩负部分项目使命；；；；；
7. 实验科技项目的手艺研发，，，认真手艺刷新与立异；；；；；
8. 完成向导交办的其他事情。。。。。。
（三）财务治理部预算会计
1. 组织各部分及下属公司体例预算，，，并汇总体例公司总预算计划，，，上报股东单位；；；；；
2. 向公司预算治理委员会提交年度预算执行报告；；；；；
3. 体例公司年度资金预算；；；；；
4. 审核周全预算系统种种票据，，，确保原始票据正当合规、数据准确、附件齐全；；；；；
5. 认真股东单位周全预算平台相关事情；；；；；
6. 体例月度预算报告、月度资金预算；；；；；
7. 监视、检查和审核预算执行情形；；；；；
8. 完成向导交办的其他事情。。。。。。
（四）财务治理部出纳
1. 认真公司一样平常现金收付营业、执行现金库存限额，，，凭证现金的收支情形挂号现金日志账；；；；；
2. 治理种种银行账户一样平常收付款营业、印鉴审批备案、账户治理、收支盘问、资金挑唆、账务核对、统计剖析等资金结算事情；；；；；
3. 妥善保管现金、票据、种种有价证券，，，财务印章；；；；；
4. 治理各项备用金、包管金手续，，，凭证申请情形建设明备查账并实时整理、对账；；；；；
5. 认真实时抄税、报税、缴纳各项税款，，，完成国税和地税年报、季报、月报等报表体例等申报营业；；；；；
6. 认真增值税发票购置、开出、票据抵扣认证等营业；；；；；
7. 认真对下属各单位税务治理事情的指导、监视及综合治理，，，网络整理国家、地区及行业税收政策；；；；；
8. 认真公司员工人为、奖金、报销等的发放，，，社保、公积金等的缴纳；；；；；
9. 完成向导交办的其他事情。。。。。。
（五）手艺质量清静部质量清静专员
1. 制订公司各单位（部分）年度质量生产目的责任书，，，认真目的责任书的监视检查与审核；；；；；
2. 监视、检查项目现场质量治理事情；；；；；
3. 认真公司质量教育培训妄想制订与实验，，，组织质量职员质量证书培训考试，，，指导项目部质量员营业事情；；；；；
4. 认真质量事故处置惩罚计划实验的监视治理；；；；；
5. 认真投资项目完工验收、EPC项目预验收；；；；；
6. 认真完成公司各建设项目各阶段验收款、质保金支付的质量判断事情；；；；；
7. 认真完成公司质量运动的策划与实验，，，与上级集团质量方面的对接，，，上级质量文件的承办和落实；；；；；
8. 认真公司质量奖项的申报；；；；；
9. 建设完善计量检测系统，，，治理公司计量用具；；；；；
10. 完成向导交办的其他事情。。。。。。
（六）手艺质量清静部清静环保专员
1. 贯彻执行国家和地方公布的有关施工清静、情形保�；；；；さ闹绰衫蚣案飨钪甘竞突ǎ�；；；；
2. .周全认真公司清静环保消防守卫事情，，，制订公司各单位（部分）年度清静生产目的责任书，，，认真目的责任书的监视检查与审核；；；；；
3. 认真公司安委会办公室的一样平常事情，，，组织月度清静例会、清静生产运动；；；；；
4. 监视、检查项目现场清静环保治理事情；；；；；
5. 认真公司清静生产教育培训妄想制订与实验，，，组织清静职员清静证书培训考试，，，指导项目部清静员营业事情；；；；；
6. 认真清静生产允许证治理更新、换证，，，清静生产允许证网络平台治理，，，清静生产专项用度预算治理；；；；；
7. 认真公司的治安、守卫、消防清静治理事情；；；；；
8. 认真公司应急治理办公室的一样平常事情，，，组织体例和修订公司各项应急预案，，，组织应急预案的宣贯、年度应急演练实验；；；；；
9. 认真各项清静生产信息统计报送（含清静生产、电力清静信息）及专项信息报送（如防汛信息）；；；；；
10. 认真公司清静奖项的申报，，，治理项目安评、环评手续；；；；；
11. 认真公司建设项目消防清静的指导与审查；；；；；
12. 认真各项环保信息统计报送，，，建设项目环保三同时的监视检查；；；；；
13. 对公司清静、环保类职员持证上岗情形举行监视检查；；；；；
14. 承办上级单位集团清静生产文件及环保相关文件落实；；；；；
15. 完成向导交办的其他事情。。。。。。
四、薪酬福利待遇
薪资福利凭证公司有关制度执行。。。。。。任命后治理五险两金，，，享受员工福利、法定节沐日、公共沐日、年休假，，，提供须要的学习培训时机。。。。。。
五、招聘程序实时间
招聘程序分为简历筛选—资格审查—笔试—面试—外部视察—体检—任命。。。。。。投送简历阻止时间为2019年2月28日。。。。。。
六、招聘方法
果真招聘，，，择优任命。。。。。。有意者将小我私家简历、小我私家学历证书、职业资格证书、身份证等原件及复印件送至陕西光伏工业有限公司人力资源部。。。。。。
联系人：张瑞 029-62220376
数字报刊
总第42期陕西光伏通讯由陕西光伏工业主理，，，创刊以来来，，，受到一致认可和洽评。。。。。。《陕西光伏通讯》电...
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